Kvalitetsklubber har krav til kompetanse blant sine trenere og ledere for å nå og opprettholde sin status, men de har også et krav om å ha en kompetanseplan i klubben.
Den har til hensikt å gi klubben en oversikt over kompetansen i egen klubb. Det gir klare fordeler når det kommer til å følge opp og gi sine trenere og ledere tilbud om kurs, men det gir også en mulighet for klubb å avdekke kompetanse man kanskje ikke var klar over at man hadde.
En oppdatert kompetanseplan som klubben bruker aktivt er noe flere enn Kvalitetsklubber bør bruke tid på.